就活（就職活動）（その11）（気軽に｢退職代行を使う人｣が知らない残酷な現実　｢便利｣｢ずるい｣でなく､気になるのは｢危うさ｣、「次は居酒屋を始めたい」1万人以上の退職を成功させた「退職代行モームリ」社長が考える「意外なワケ」、「去る社員は追いません」1万人以上の退職を成功させた「退職代行モームリ」社長が「辞めていく人」に思うこと、訴訟の可能性も…「退職代行」で会社を辞める新入社員が知らないうちに背負っている「大きなリスク」）
就活（就職活動）については、昨年2月16日に取上げた。今日は、（その11）（気軽に｢退職代行を使う人｣が知らない残酷な現実　｢便利｣｢ずるい｣でなく､気になるのは｢危うさ｣、「次は居酒屋を始めたい」1..
タグ： 就活（就職活動） （その11）（気軽に｢退職代行を使う人｣が知らない残酷な現実　｢便利｣｢ずるい｣.. 東洋経済オンライン 木村 隆志氏による「気軽に｢退職代行を使う人｣が知らない残酷な現実　｢便利｣｢ず.. 「「すでに100社以上」と言われる退職代行サービスの中で、最もメディアにピックア.. 退職理由が「思っていたものと違った」「聞いていたものと違う」という不満にもとづく.. 「企業側としては、退職代行サービスを使って辞める人が増えると、「退職者が増える→.. 「やっかいなのは、退職することのハードルが下がり、引いては「『合わない』と感じた.. 「必要な引き継ぎなどを行わず、急に投げ出した結果、売り上げを大きく下げてしまった.. 「「今、仕事で悩んでいる」という人は、今回の「退職代行サービスの利用者が急増して..

就活（就職活動）（その10）（コンサルの就職人気バブル崩壊はいつ？「最悪シナリオ」を現役コンサルが予測、就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学生時代に力を入れたこと｣に囚われる人々の呪縛・・・「学生時代に力を入れたこと」、｢入社が難しい有名企業ランキング｣トップ200社　外資コンサルや商社が上位､右肩上がりの業種は）
就活（就職活動）については、昨年3月12日に取上げた。今日は、（その10）（コンサルの就職人気バブル崩壊はいつ？「最悪シナリオ」を現役コンサルが予測、就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学..
タグ： 「世界は巨大なプラットフォーマーがビジネスのルールを作り、その下で、無数の小資本.. 「新しい前提が出てきて、新しい競争原理の中で新しいビジネス競争が始まった場合も、.. 「大学を出て大企業に入社して最初にこういった具体的な活動から社会人を始めると「な.. 「コロナ禍では生き残り策としてデジタルトランスフォーメーションが絶対的に必要だっ.. （その10）（コンサルの就職人気バブル崩壊はいつ？「最悪シナリオ」を現役コンサル.. 就活（就職活動） 東洋経済オンライン 常見 陽平氏による「就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学生時代に力.. 「ガクチカ」とは初めて知った。しかも筆者の「常見」氏が広めたようだ。 「もともと、ガクチカは本人の価値観、行動特性、思考回路、学ぶ姿勢、勝ちパターンな..

就活（就職活動）（その10）（「自分に合った仕事なんて探すな」　養老孟司先生の語る「働くってこういうこと」、就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学生時代に力を入れたこと｣に囚われる人々の呪縛、｢底辺の仕事ランキング｣批判集めた6つの問題点　“誰でもできる"の罪深さ､差別で片づけられず）
就活（就職活動）については、3月12日に取上げた。今日は、（その10）（「自分に合った仕事なんて探すな」　養老孟司先生の語る「働くってこういうこと」、就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学..
タグ： （その10）（「自分に合った仕事なんて探すな」　養老孟司先生の語る「働くってこう.. 就活（就職活動） 「ガクチカ」を「広めた」のは筆者、というのは初めて知った。「就活生、企業、大学関.. 常見 陽平氏による「就活でガクチカを聞くのはもういい加減やめよう　｢学生時代に力.. 東洋経済オンライン 「「自分が輝ける職場を見つけよう」というフレーズのほうが通じやすいのかもしれませ.. 「仕事はおまえのためにあるわけじゃなくて、社会の側にあるんだろうということです」.. 「20歳やそこらで自分なんかわかるはずがありません。中身は、空っぽなのです。　仕.. デイリー新潮「「自分に合った仕事なんて探すな」　養老孟司先生の語る「働くってこう.. 「「居酒屋でアルバイトし、コミュニケーション能力を身につけた」という「量産型就活..

就活（就職活動）（その9）（失礼な面接官に反撃！ネットでバズったエンジニアが気づかない中途採用の現実、使い勝手がいいだけの「高学歴体育会系」は就活で重視されない？　新卒一括採用の変化、「体育会系は就職に強い」神話の崩壊で　変わる就活の最新事情とは）
就活（就職活動）については、昨年9月21日に取上げた。今日は、（その9）（失礼な面接官に反撃！ネットでバズったエンジニアが気づかない中途採用の現実、使い勝手がいいだけの「高学歴体育会系」は就活で重視さ..
タグ： 「体育会系学生の中で人気企業への内定獲得率が男女で逆転し、女性アスリートのほうが.. 「何度も面接を繰り返して人物や適性を見極めるという地道な作業の代わりに、『高偏差.. 「体育会系学生が就職において望ましい資質を備えている、という神話は大正から昭和初.. ダイヤモンド・オンライン「「体育会系は就職に強い」神話の崩壊で、変わる就活の最新.. 「前澤友作」氏は、高校卒業後、米国に半年間遊学、バンド活動の傍ら、CDやレコード.. 「変えようと思ったら企業はいくらでも変えられるんですよ。ソフトバンクも楽天も新卒.. 棲み分けは過度な競争を避ける上で有効だが、果たして同質性の高い日本に馴染むかは疑.. 「今までは、高学歴体育会系を好んで採用していると言われてきた商社でも、そのような.. 「現在は、グローバル化が進んで日本独自の新卒一括採用を不便に感じる企業が出てきま.. 弁護士ドットコム「使い勝手がいいだけの「高学歴体育会系」は就活で重視されない？　..

就活（就職活動）（その3）（経産相｢新卒一括採用見直し｣発言に物申す！、直木賞作家が描く､就活のリアルと本質、「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果）
就活（就職活動）については、1月7日に取上げたが、今日は、（その3）（経産相｢新卒一括採用見直し｣発言に物申す！、直木賞作家が描く､就活のリアルと本質、「通年採用」が社員と人事にもたらすプラス効果）　..
タグ： 就活（就職活動） （その3）（経産相｢新卒一括採用見直し｣発言に物申す！、直木賞作家が描く､就活の.. 寺澤 康介 東洋経済オンライン 世耕大臣は誤った先入観で就活を捉えている　経産相｢新卒一括採用見直し｣発言に物申.. 世耕弘成 企業の新卒一括採用の見直しを促したいとの発言 新卒一括採用が時代遅れの悪い慣行だと無意識的にみなしている節 新卒一括採用の在り方を見直すことは働き方改革につながる 日本の新卒一括採用＝悪

就活（就職活動）（その2）混迷をもたらした「政治判断」
就活（就職活動）については、昨年10月3日に取上げたが、今日は（その2）混迷をもたらした「政治判断」　である。 先ずは、昨年11月10日付け日経ビジネスオンライン「今度は6月15日？ 学生置き去..
タグ： 榊原定征会長 朝令暮改より、何も改善しない方がダメ 日経ビジネスオンライン 今度は6月15日？ 学生置き去りの就活解禁議論 就活（就職活動） 置き去りにされる大学生 インターンシップ リクルーター 経団連 （その2）混迷をもたらした「政治判断」