年金制度（その3）（年金に実態以上の過剰な不安を抱く日本人が多い理由、高齢者に働けと言いながら年金を減らす「在職老齢年金」の時代錯誤、人気急上昇の｢iDeCo｣に潜む5つの落とし穴　年末調整で申告を忘れると｢節税｣できない！）
年金制度については、5月17日に取上げた。その後、5年に一度の財政検証が公表されたことを踏まえた今日は、（その3）（年金に実態以上の過剰な不安を抱く日本人が多い理由、高齢者に働けと言いながら年金を減ら..
タグ： 大江英樹 （その3）（年金に実態以上の過剰な不安を抱く日本人が多い理由、高齢者に働けと言い.. 年金制度 転職すると、面倒な「移換」が必要になることも　　最後の5つ目は、転職に伴って起こ.. 4つ目の落とし穴は、60歳になっても積み立てたお金を受け取れないケースがあること 3つ目の落とし穴は、iDeCoも元本割れの可能性がある 節税効果は、年末調整や確定申告で申告をして初めて得られるものです 2つ目の落とし穴 加入者資格の「審査」に1カ月以上もかかる iDeCoに潜む「5つの落とし穴」

日銀の異次元緩和政策（その31）（「手詰まり」だから「偽薬効果」に期待する中銀　日銀の異次元緩和が「テキストブック」になってきた、日銀のマイナス金利深掘りが「再増税」リスクを高める理由、なぜ日銀は効果の薄い「マイナス金利の深掘り」をしたがるのか）
日銀の異次元緩和政策については、7月11日に取上げた。今日は、（その31）（「手詰まり」だから「偽薬効果」に期待する中銀　日銀の異次元緩和が「テキストブック」になってきた、日銀のマイナス金利深掘りが「..
タグ： ダイヤモンド・オンライン 加藤 出 金融政策では、マーケットが「偽薬」と気付けば、「副作用や弊害」が出てくるだけに要.. 「偽薬はあくまで食品」だが…… 日銀が有する追加緩和カードの乏しさは明らか 「日銀のマイナス金利深掘りが「再増税」リスクを高める理由」 国債直接引き受けは回避されているが…… 大規模で実験的な日銀の金融緩和は、「無謀で異端の政策行動」ではなく、最近では欧米.. 「「手詰まり」だから「偽薬効果」に期待する中銀　日銀の異次元緩和が「テキストブッ.. 欧米の中央銀行の金融政策は、日銀の後を追う形で、「全弾撃ち尽くし」「もはや手詰ま..

外国人労働者問題（その11）（「移民法」成立　外国人と真に「共生」するため政府が熟慮すべきこと、外国人が失望する｢日本｣という職場の不条理　単純労働にも道を開く事実上の移民解禁へ、外国人労働者を雇う企業に行政コストを負担させるべきと考える理由）
外国人労働者問題については、昨年12月15日に取上げた。今日は、（その11）（「移民法」成立　外国人と真に「共生」するため政府が熟慮すべきこと、外国人が失望する｢日本｣という職場の不条理　単純労働にも..
タグ： 室伏謙一 （その11）（「移民法」成立　外国人と真に「共生」するため政府が熟慮すべきこと、.. 外国人労働者問題 外国人労働者の受け入れは外国人の幸せにつながるのか 適切な費用負担によって適切な資源配分を図ることが望まれよう 費用負担の適正化で資源配分を適切化しよう 受益者負担が公平でかつ資源配分を適正化 行政コストも増大 外国人労働者の受け入れは日本の労働者にも経済にもマイナス 「外国人労働者を雇う企業に行政コストを負担させるべきと考える理由」

外国人労働者問題（その9）（｢時給400円｣で働かされていた外国人の悲惨　そもそも技能実習制度の役割はいったい何か、外国人労働者拡大で技能実習制度の劣悪な実態が直視されない危うさ、移民利権で私腹を肥やす 天下り法人「JITCO」の“商売方法”、外国人労働者受け入れが日本人労働者にとってデメリットしかない理由）
今日は更新を休む予定だったが、外国人労働者問題（その9）（｢時給400円｣で働かされていた外国人の悲惨　そもそも技能実習制度の役割はいったい何か、外国人労働者拡大で技能実習制度の劣悪な実態が直視されな..
タグ： 外国人労働者の受け入れは日本人労働者に不都合 外国人受け入れは日本人労働者を貧しくする 労働力不足は労働者にとって素晴らしいこと 支援は政府が前面に　野党も対案を示せ 法務省に制度を任せる危険　ずさんな「失踪」調査報告 農家も労働基準法は適用される 失踪者は年々増え1万人に迫る 悪質なブローカー対策を講じなければならない （その9）（｢時給400円｣で働かされていた外国人の悲惨　そもそも技能実習制度の.. 技能実習を継続できなくなったとして、フィリピン人の技能実習生99人を解雇

人手不足（その1）（“人手不足倒産”が日本経済にとっては「いい倒産」である理由、人手不足の日本社会がすがるしかない　手放しで喜べぬ3つの解決策）
今日は、人手不足（その1）（“人手不足倒産”が日本経済にとっては「いい倒産」である理由、人手不足の日本社会がすがるしかない　手放しで喜べぬ3つの解決策）を取上げよう。 先ずは、元銀行員で久留米大..
タグ： 人手不足 （その1）（“人手不足倒産”が日本経済にとっては「いい倒産」である理由、人手不足.. 塚崎公義 ダイヤモンド・オンライン 「“人手不足倒産”が日本経済にとっては「いい倒産」である理由」 「求人難」「人手不足」による倒産が増加 マクロ的な視点で広く日本経済のことを考えると、人手不足倒産は「いい倒産」だ 不足という単語は、否定的なニュアンスを持った言葉 人手不足というのは経営者目線の言葉 労働者目線からは「仕事潤沢」とでも呼ぶべき

外国人労働者問題（その5）（バスケ留学生「事件」と外国人受け入れの深い闇　サポート体制の議論が必要、骨太方針の「外国人労働者受け入れ」は日本人労働者にとって不利益だ、外国人労働者に新資格　安易な拡大に危うさ　さらなる受け入れ増には課題が多い）
外国人労働者問題については、6月16日に取上げた。今日は、（その5）（バスケ留学生「事件」と外国人受け入れの深い闇　サポート体制の議論が必要、骨太方針の「外国人労働者受け入れ」は日本人労働者にとって不..
タグ： 外国人労働者問題 （その5）（バスケ留学生「事件」と外国人受け入れの深い闇　サポート体制の議論が必.. 河合 薫 日経ビジネスオンライン 「バスケ留学生「事件」と外国人受け入れの深い闇　サポート体制の議論が必要」 高校バスケ留学生、自主退学 全九州高校体育大会のバスケットボール男子の準決勝での「事件」 延岡学園1年の留学生（15）が、審判のファウルホイッスルを不服とし、審判の顔面を.. 今年2月にアフリカのコンゴ民主共和国から来日した青年で、バスケットボールはほぼ未.. 延岡学園には彼の母国語であるフランス語を話せる人はひとりもおらず、春ごろからホー..

金融業界（その2）（メガバンク3行の｢人員削減計画｣は甘すぎる　AIで最も厳しい影響を受けるのは金融業界、メガバンクの採用抑制は　銀行・行員・日本経済の「三方一両得」だ）
金融業界については、昨年10月18日に取上げた。今日は、（その2）（メガバンク3行の｢人員削減計画｣は甘すぎる　AIで最も厳しい影響を受けるのは金融業界、メガバンクの採用抑制は　銀行・行員・日本経済の..
タグ： 金融業界 （その2）（メガバンク3行の｢人員削減計画｣は甘すぎる　AIで最も厳しい影響を受.. 中原 圭介 東洋経済オンライン 「メガバンク3行の｢人員削減計画｣は甘すぎる　AIで最も厳しい影響を受けるのは金.. 金融業や保険業では特に、AIが活躍できる余地が大きいといえます アリババグループはすでに既存の銀行を凌駕している メガバンク3行はAIの普及がもたらす雇用への悪影響を過小評価している節があり、現.. 塚崎公義 ダイヤモンド・オンライン

内部留保課税問題（その2）（企業内部留保の争点化、日本経済には「一歩前進」、「内部留保課税」は設備投資や雇用に全く効果がない）
内部留保課税問題については、2015年12月20日に取上げた。今回の総選挙で、希望の党の小池代表がこれを検討すると公約に掲げたので、にわかに注目を集めたが、本日の朝刊によれば、小池氏は内部留保課税「こ..
タグ： 内部留保課税は毎年なので、「二重課税ではなく多重課税だ」ということである。毎年の.. 二重課税ではなく多重課税である 配当すれば株主は現金を受け取ることができるが、企業の価値は配当分だけ減るので、配.. 配当が増えれば株式市場が活性化するか 雇用は内部留保と無関係で増やすとは考えにくい 決して設備投資が増えることはないのである 純資産が減って負債が増えると、少額の損失でも債務超過に陥ってしまうリスクが高まる.. 内部留保に課税するとなると、大企業は内部留保を配当として株主に分配するであろう。.. 内部留保は札束として金庫に眠っているわけではなく、工場設備になったり部品の仕入れ.. 内部留保は金庫の中の現金ではない

家族の衰退が招く未来
山田昌弘、塚崎公義氏の著作。 塚崎氏による第6章、「10年後 20年後の日本経済」は、楽観的な仮定が多過ぎると思います。もちろん、ソフトランディングを期待していますが。
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