「日本企業は99.7％が中小企業で、9割は同族経営だ。それはつまり、高圧的な「父」のもとでワケのわからない「謎ルール」を押し付けてくる、いなば食品やビッグモーターのような会社だらけということだ。　社員が週刊誌やSNSに怒りの内部告発をしないかとビクビクしている社長は、ぜひそっと胸に手を当てて、「自分の思想を社員に無理に押し付けていないか」と自問自答しみていただきたい」、同感である。

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ハラスメント（その24）（イギリスBBCの続報「ジャニーズ解体のその後」で東山社長を取材した記者が“失望と苛立ち”を示した理由　「捕食者の影　ジャニーズ解体のその後」#1、「いなば食品祭り」明日は我が身？社員のリークが止まらない“ダダ漏れ企業”の教訓、岐阜県池田町セクハラ町長の超独善ぶり…15人の女性職員に6期20年以上“やりたい放題”）

[ 岩崎敬介の非条理ナナメ斬り ] 19:46 04/30

ハラスメントについては、昨年12月4日に取上げた。今日は、（その24）（イギリスBBCの続報「ジャニーズ解体のその後」で東山社長を取材した記者が“失望と苛立ち”を示した理由　「捕食者の影　ジャニーズ解..
タグ：文春オンライン「イギリスBBCの続報「ジャニーズ解体のその後」で東山社長を取材し.. ダイヤモンド・オンライン窪田順生氏による「「いなば食品祭り」明日は我が身？社員のリークが止まらない“ダダ.. 「東山社長　法的なことを考えると、僕らには権限がないと思いますので、当事者の人た.. 「岐阜県池田町でも、岡崎和夫町長（76）が複数の女性職員にセクハラを繰り返してい.. 「町長」の行為は、単なる「セクハラ」というより、むしろ刑法上の犯罪だ。こんな「町.. 「岡崎町長は池田町の元職員。総務課長を含め、30年以上の勤務歴があり、町長に初当.. 日刊ゲンダイ「岐阜県池田町セクハラ町長の超独善ぶり…15人の女性職員に6期20年.. 「日本企業は99.7％が中小企業で、9割は同族経営だ。それはつまり、高圧的な「父.. からなのだ」、「謎ルール」は「稲葉社長」の「「社員と社員の家族を守る」という親心..

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